Ralf Minor, M.A.

März 2020 bis heute

Wissenschaftlicher Mitarbeiter am Arbeitsbereich Methoden der empirischen Sozialforschung und Sozialstrukturanalyse, Institut für Soziologie, Friedrich-Schiller-Universität Jena

DFG-Projekt: Persönlichkeit oder soziales Umfeld? Welche Einflussfaktoren bedingen ein Verbleiben von jungen Frauen in der „leaky tech pipeline“ 

Dez 2019 – März 2020

Wissenschaftlicher Mitarbeiter am Fachbereich Betriebswirtschaft, Ernst-Abbe-Hochschule Jena

BMAS-Projekt: Regionales Zukunftszentrum Thüringen

Okt 2015 – Nov 2019

Wissenschaftlicher Mitarbeiter am Fachbereich SciTec, Ernst-Abbe-Hochschule Jena

BMWi-Projekt: Mittelstand 4.0-Kompetenzzentrum Ilmenau

Nov 2018 – Dez 2018

Wissenschaftlicher Mitarbeiter am Fachbereich Wirtschaftsingenieurwesen, Ernst-Abbe-Hochschule Jena

Mai 2017 – Nov 2017

Wissenschaftlicher Mitarbeiter im ServiceZentrum Forschung und Transfer, Ernst-Abbe-Hochschule Jena

Mär 2014 – Sep 2016

Studentische- später wissenschaftliche Hilfskraft im Fachbereich Betriebswirtschaft (Volkswirtschaftslehre und Personalmanagement), Ernst-Abbe-Hochschule Jena

Mär 2015 – Okt 2016

Master of Arts, General Management, Ernst-Abbe-Hochschule Jena

Okt 2011 – Feb 2015

Bachelor of Arts, Business Administration, Ernst-Abbe-Hochschule Jena

Lehrveranstaltungen Wintersemester 2024/25

Quantitative Methoden der empirischen Sozialforschung II, Übung gemeinsam mit Dr. Charlotte Büchner, Friedrich-Schiller-Universität Jena

Lehrveranstaltungen in vergangenen Semestern

SoSe 2024

Quantitative Methoden der empirischen Sozialforschung I, Übung gemeinsam mit Dr. Charlotte Büchner, Friedrich-Schiller-Universität Jena

VWL I – Mikroökonomie (Übung), Ernst-Abbe-Hochschule Jena

Empirische Wirtschaftsforschung I, Lehrforschung gemeinsam mit Prof. Dr. Matthias-Wolfgang Stoetzer, Ernst-Abbe-Hochschule Jena

WiSe 2023/24

Quantitative Methoden der empirischen Sozialforschung II, Übung gemeinsam mit Dr. Charlotte Büchner, Friedrich-Schiller-Universität Jena

Seminar zum Personalmanagement - Moderationstechniken (Seminar), Ernst-Abbe-Hochschule Jena

VWL I – Mikroökonomie (Übung für Wiederholer), Ernst-Abbe-Hochschule Jena

Empirische Wirtschaftsforschung II, Lehrforschung gemeinsam mit Prof. Dr. Matthias-Wolfgang Stoetzer, Ernst-Abbe-Hochschule Jena

SoSe 2023

Quantitative Methoden der empirischen Sozialforschung I, Übung gemeinsam mit Dr. Charlotte Büchner, Friedrich-Schiller-Universität Jena

VWL I – Mikroökonomie (Übung), Ernst-Abbe-Hochschule Jena

Empirische Wirtschaftsforschung I, Lehrforschung gemeinsam mit Prof. Dr. Matthias-Wolfgang Stoetzer, Ernst-Abbe-Hochschule Jena

WiSe 2022/23

Seminar zum Personalmanagement - Moderationstechniken (Seminar), Ernst-Abbe-Hochschule Jena

VWL I – Mikroökonomie (Übung für Wiederholer), Ernst-Abbe-Hochschule Jena

Empirische Wirtschaftsforschung II, Lehrforschung gemeinsam mit Prof. Dr. Matthias-Wolfgang Stoetzer, Ernst-Abbe-Hochschule Jena

Forschungskolloquium des Arbeitsbereiches Methoden der empirischen Sozialforschung und Sozialstrukturanalyse, Friedrich-Schiller-Universität Jena

SoSe 2022

VWL I – Mikroökonomie (Übung), Ernst-Abbe-Hochschule Jena

Empirische Wirtschaftsforschung I, Lehrforschung gemeinsam mit Prof. Dr. Matthias-Wolfgang Stoetzer, Ernst-Abbe-Hochschule Jena

Forschungskolloquium des Arbeitsbereiches Methoden der empirischen Sozialforschung und Sozialstrukturanalyse, Friedrich-Schiller-Universität Jena

WiSe 2021/22

Seminar zum Personalmanagement - Moderationstechniken (Seminar), Ernst-Abbe-Hochschule Jena

VWL I – Mikroökonomie (Übung für Wiederholer), Ernst-Abbe-Hochschule Jena

Empirische Wirtschaftsforschung II, Lehrforschung gemeinsam mit Prof. Dr. Matthias-Wolfgang Stoetzer, Ernst-Abbe-Hochschule Jena

Forschungskolloquium des Arbeitsbereiches Methoden der empirischen Sozialforschung und Sozialstrukturanalyse, Friedrich-Schiller-Universität Jena

SoSe 2021

Analyse von Paneldaten mit Stata (MASOZ 20), Friedrich-Schiller-Universität Jena

VWL I – Mikroökonomie (Übung), Ernst-Abbe-Hochschule Jena

Empirische Wirtschaftsforschung I, Lehrforschung gemeinsam mit Prof. Dr. Matthias-Wolfgang Stoetzer, Ernst-Abbe-Hochschule Jena

Forschungskolloquium des Arbeitsbereiches Methoden der empirischen Sozialforschung und Sozialstrukturanalyse, Friedrich-Schiller-Universität Jena

WiSe 2020/21

Fortgeschrittene Verfahren der Regressionsanalyse (MASOZ 20), Friedrich-Schiller-Universität Jena

VWL I – Mikroökonomie (Übung für Wiederholer), Ernst-Abbe-Hochschule Jena

Seminar zum Personalmanagement – Moderationstechniken (Seminar), Ernst-Abbe-Hochschule Jena

Empirische Wirtschaftsforschung II, Lehrforschung gemeinsam mit Prof. Dr. Matthias-Wolfgang Stoetzer, Ernst-Abbe-Hochschule Jena

SoSe 2020

VWL I – Mikroökonomie (Übung), Ernst-Abbe-Hochschule Jena

Empirische Wirtschaftsforschung I, Lehrforschung gemeinsam mit Prof. Dr. Matthias-Wolfgang Stoetzer, Ernst-Abbe-Hochschule Jena

WiSe 2019/2020

VWL I – Mikroökonomie (Übung für Wiederholer), Ernst-Abbe-Hochschule Jena

Seminar zum Personalmanagement – Moderationstechniken (Seminar), Ernst-Abbe-Hochschule Jena

Empirische Wirtschaftsforschung II, Lehrforschung gemeinsam mit Prof. Dr. Matthias-Wolfgang Stoetzer, Ernst-Abbe-Hochschule Jena

SoSe 2019

VWL I – Mikroökonomie (Übung), Ernst-Abbe-Hochschule Jena

Empirische Wirtschaftsforschung I, Lehrforschung gemeinsam mit Prof. Dr. Matthias-Wolfgang Stoetzer, Ernst-Abbe-Hochschule Jena

Internationales Personalmanagement, Vorlesung, Ernst-Abbe-Hochschule Jena

WiSe 2018/2019

VWL I – Mikroökonomie (Übung für Wiederholer), Ernst-Abbe-Hochschule Jena

Empirische Wirtschaftsforschung II, Lehrforschung gemeinsam mit Prof. Dr. Matthias-Wolfgang Stoetzer, Ernst-Abbe-Hochschule Jena

SoSe 2018

VWL I – Mikroökonomie (Übung), Ernst-Abbe-Hochschule Jena

Empirische Wirtschaftsforschung I, Lehrforschung gemeinsam mit Prof. Dr. Matthias-Wolfgang Stoetzer, Ernst-Abbe-Hochschule Jena

WiSe 2017/18

VWL I – Mikroökonomie (Übung für Wiederholer), Ernst-Abbe-Hochschule Jena

SoSe 2017

VWL I – Mikroökonomie (Übung), Ernst-Abbe-Hochschule Jena

WiSe 2016/17

SoSe 2016

VWL I – Mikroökonomie (Übung), Ernst-Abbe-Hochschule Jena

Stefani, A., Minor, R., Leuze, K., & Strauß, S. (2024). Empirical challenges in assessing the “leaky STEM pipeline”: how the research design affects the measurement of women’s underrepresentation in STEM. International Journal of STEM Education, 11(54), 1–19.

Minor, R., Leuze, K. & Winkler, E. (2023). Is there a “STEM Personality” in Germany? Linking Personality Traits with STEM Occupational Aspirations in German Secondary Education. International Journal of Gender, Science, and Technology, Special Issue: Gendered Pathways: Identifying Barriers and Building Bridges to STEM Education and Careers.

Minor, R. How tuition fees affected student enrollment at higher education institutions: the aftermath of a German quasi-experiment. J Labour Market Res 57, 28 (2023). https://doi.org/10.1186/s12651-023-00354-7Externer Link